鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告范文

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1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告范文 過去一年，我始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大、二十屆二中、三中全會(huì)精神，扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，持續(xù)推動(dòng)黨建和業(yè)務(wù)相融合，黨支部的凝聚力戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，為推動(dòng)基層工作高質(zhì)量發(fā)展，服務(wù)地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供重要的政治保證。 一、履職情況 （一）強(qiáng)化政治引領(lǐng)，夯實(shí)思想根基。一是理論武裝走深走實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，深入學(xué)習(xí)新思想、黨的二十大及二十屆二中、三中全會(huì)精神，以及習(xí)近平總書記考察我省重要講話指示精神。構(gòu)建“黨委示范學(xué)+中心組深入學(xué)+黨支部常態(tài)學(xué)+黨員自主學(xué)”的學(xué)習(xí)矩陣，全年召開黨委會(huì)*次，開展黨

2、委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)共*次，專題研討*次，組織黨的最新理論專題宣講*場，持續(xù)鞏固深化主題教育成果，推動(dòng)黨員干部學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。二是意識(shí)形態(tài)常抓不懈。將意識(shí)形態(tài)工作納入黨委重要議事日程，專題研究*次，舉辦陣地管理培訓(xùn)*次。依法依規(guī)管理宗教及民間信仰場所*個(gè)，常態(tài)化落實(shí)“四進(jìn)”“四有”要求，定期開展意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)排查，及時(shí)妥善處置網(wǎng)絡(luò)輿情*件，牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。三是作風(fēng)建設(shè)持續(xù)深化。大力整治形式主義，為基層減負(fù)賦能，提升工作效能。壓緊壓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，組織集中學(xué)習(xí)*余次，書記講紀(jì)律黨課*余次，邀請(qǐng)專家解讀*場次，覆蓋*余人。常態(tài)化開展警示教育、廉政談

3、話，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”處理*人。高質(zhì)量完成縣委*輪巡察反饋問題整改，整改成效顯著。 ?（二）聚焦主責(zé)主業(yè)，建強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。一是組織建設(shè)提質(zhì)增效。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等組織生活制度，推動(dòng)黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅規(guī)范。優(yōu)化調(diào)整黨組織設(shè)置，完成支部成立、合并、升格等*項(xiàng)調(diào)整，新增“兩新”組織黨組織*個(gè)，創(chuàng)評(píng)五星級(jí)黨組織*個(gè)，占比達(dá)*%。提標(biāo)改造村（社區(qū)）黨群服務(wù)中心*個(gè)，打造“紅色地標(biāo)”，提升服務(wù)群眾能力。創(chuàng)新推行“黨建項(xiàng)目化”模式，經(jīng)驗(yàn)獲省級(jí)媒體關(guān)注報(bào)道。二是黨員教育管理從嚴(yán)從實(shí)。全年發(fā)展黨員*名，規(guī)范收繳黨費(fèi)*萬余元。依托鎮(zhèn)委黨校，分層分類開展黨員大培訓(xùn)*期，提

4、升黨員政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。組建*支黨員志愿服務(wù)隊(duì)，圍繞森林防火、文明創(chuàng)建、環(huán)境整治等開展志愿服務(wù)*余人次。創(chuàng)新建立“1+N”流動(dòng)黨員幫學(xué)小組，加強(qiáng)與流出、流入地黨組織溝通協(xié)作，流動(dòng)黨員報(bào)到率達(dá)100%，確保流動(dòng)黨員“離鄉(xiāng)不離黨、流動(dòng)不流失”。三是干部隊(duì)伍鍛造過硬。穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革，選拔任用機(jī)關(guān)中層干部*人，優(yōu)化調(diào)整村“兩委”干部*人。建立健全村級(jí)后備干部培養(yǎng)機(jī)制，儲(chǔ)備黨組織書記后備力量*人、村（社區(qū)）“兩委”后備力量*人。組織開展多領(lǐng)域“擂臺(tái)比武”*場，選拔優(yōu)秀村書記參加縣級(jí)復(fù)賽，以賽促學(xué)、以賽促干。選派*名鎮(zhèn)村干部赴滬蘇浙先發(fā)地區(qū)跟班學(xué)習(xí)，拓寬視野、提升能力。? （三）堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，助力鄉(xiāng)

5、村振興。一是基層治理創(chuàng)新提效。深入推進(jìn)“多網(wǎng)合一”，選優(yōu)配強(qiáng)網(wǎng)格員*人，構(gòu)建“橫向到邊、縱向到底”的基層治理網(wǎng)絡(luò)。常態(tài)化開展“板凳議事會(huì)”“一線為民辦實(shí)事”活動(dòng)，收集解決群眾急難愁盼問題*個(gè)。踐行“四下基層”工作理念，妥善處理到縣訪*起、網(wǎng)上信訪件*件，化解重點(diǎn)信訪事項(xiàng)*件，實(shí)現(xiàn)全年進(jìn)京訪“零發(fā)生”。持續(xù)深化黨建引領(lǐng)信用村建設(shè)，A級(jí)及以上信用戶占比達(dá)*%，全年兌換信用積分*萬，惠及農(nóng)戶*戶，以信用賦能鄉(xiāng)村治理。二是人居環(huán)境顯著改善。全力推進(jìn)*個(gè)省級(jí)中心村建設(shè)，依托特色文化資源打造和美鄉(xiāng)村樣板。完成全鎮(zhèn)*個(gè)村莊“三化兩改”和*個(gè)重點(diǎn)村莊人居環(huán)境整治，村莊整治率達(dá)*%，受益群眾*余戶。高標(biāo)準(zhǔn)提升“

6、*線”沿線環(huán)境，入選全省首批體驗(yàn)場景名單，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)做法登上央視新聞，鄉(xiāng)村顏值與內(nèi)涵雙提升。三是集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展壯大。積極探索農(nóng)文旅融合發(fā)展新路徑，建成運(yùn)營*家旅游經(jīng)濟(jì)實(shí)體，榮獲省級(jí)“特色美食村”*個(gè)，創(chuàng)建*A級(jí)景區(qū)通過景觀價(jià)值評(píng)定*個(gè)，帶動(dòng)村集體經(jīng)濟(jì)增收超*萬元。全面推行黨組織領(lǐng)辦合作社，成立生態(tài)農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社，吸引*余農(nóng)戶參股，抱團(tuán)發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)。2024年，經(jīng)營性收益*萬元以上的村占比達(dá)*%。? （四）厚植民生情懷，服務(wù)中心大局。一是鞏固脫貧攻堅(jiān)成果。嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)不摘”要求，持續(xù)完善常態(tài)化幫扶機(jī)制，精準(zhǔn)落實(shí)產(chǎn)業(yè)、就業(yè)、教育、醫(yī)療等幫扶措施，堅(jiān)決守住不發(fā)生規(guī)模性返貧底線。二是提升民生保

7、障水平。推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)中心、社會(huì)工作服務(wù)中心社會(huì)化運(yùn)營，鎮(zhèn)養(yǎng)老服務(wù)中心獲評(píng)縣首家三級(jí)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。三是推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。全力保障文旅綜合體項(xiàng)目建設(shè)，成功引進(jìn)*度假村。加快推進(jìn)礦區(qū)項(xiàng)目建設(shè)，完成工程一期分配、二期建設(shè)，實(shí)施*個(gè)街道集鎮(zhèn)提升工程，完成立面改造*萬平方米。完成*條道路改造提升*公里，*線沿線強(qiáng)弱電改造提升*公里，*尾礦庫閉庫工程全面完工并通過驗(yàn)收。穩(wěn)步推進(jìn)“國家儲(chǔ)備林基地建設(shè)”*萬畝，高標(biāo)準(zhǔn)完成*畝農(nóng)田建設(shè)驗(yàn)收及“二輪土地延包”工作。? （五）加強(qiáng)人才培育，激發(fā)發(fā)展活力。一是建庫納才，匯聚人才資源。建立涵蓋各領(lǐng)域的人才信息庫，入庫人才達(dá)*余人，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系服務(wù)人才制度，定期走訪慰問，

8、加強(qiáng)溝通交流，及時(shí)解決人才實(shí)際困難。二是精準(zhǔn)育才，提升人才能力。選派機(jī)關(guān)干部到非公黨支部任職，培養(yǎng)行政執(zhí)法人員*人。實(shí)施“鄉(xiāng)情引才”計(jì)劃，吸引*名在外人才返鄉(xiāng)投身文旅產(chǎn)業(yè)；落實(shí)“政策聚才”舉措，引進(jìn)“雙一流”碩士研究生*名。舉辦各類技能培訓(xùn)*場次，培訓(xùn)*余人次。培育高素質(zhì)農(nóng)民*人，入選安徽省鄉(xiāng)村振興中級(jí)人才*名，申報(bào)省級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人*名，聘用“鄉(xiāng)編村用”村書記*名，為鄉(xiāng)村振興提供人才支撐。三是宣傳引才，營造良好氛圍。加大人才工作宣傳力度，通過微信公眾號(hào)、宣傳欄等多種渠道，廣泛宣傳人才政策、人才典型事跡，營造尊重人才、關(guān)心人才、支持人才的良好社會(huì)氛圍。? 二、存在的主要問題? （一）

9、黨建特色亮點(diǎn)挖掘不足。在黨建工作創(chuàng)新方面，思想不夠解放，習(xí)慣于沿用傳統(tǒng)模式推進(jìn)工作，對(duì)新形勢下黨建工作的新特點(diǎn)、新規(guī)律研究不夠深入，缺乏大膽探索和創(chuàng)新實(shí)踐，導(dǎo)致黨建工作特色不鮮明，缺乏可復(fù)制、可推廣的示范項(xiàng)目和亮點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)。? （二）黨員教育管理存在短板。黨員教育方式方法較為傳統(tǒng)，主要以集中學(xué)習(xí)、理論灌輸為主，學(xué)習(xí)內(nèi)容與實(shí)際工作結(jié)合不夠緊密，缺乏針對(duì)性和實(shí)效性，導(dǎo)致部分黨員參與學(xué)習(xí)的積極性不高，學(xué)習(xí)效果不佳。對(duì)“兩新”組織黨員和流動(dòng)黨員的教育管理存在薄弱環(huán)節(jié)，關(guān)心關(guān)愛不夠，溝通聯(lián)系渠道不夠暢通，未能充分掌握他們的思想動(dòng)態(tài)和實(shí)際需求，黨員教育管理的覆蓋面和精準(zhǔn)度有待提升。部分基層黨組織在落實(shí)組織生

10、活制度時(shí)，存在走過場、搞形式的現(xiàn)象，組織生活質(zhì)量不高，黨員之間的批評(píng)與自我批評(píng)不夠深入，未能有效發(fā)揮組織生活的教育、監(jiān)督和管理作用。? （三）集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)力不足。部分村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路不夠開闊，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，主要依賴傳統(tǒng)的土地出租、資源發(fā)包等方式獲取收入，缺乏可持續(xù)性和市場競爭力。對(duì)本地優(yōu)勢資源挖掘利用不夠充分，在發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、打造農(nóng)產(chǎn)品品牌方面進(jìn)展緩慢，未能形成完整的產(chǎn)業(yè)鏈條，農(nóng)產(chǎn)品附加值低，市場抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱。村干部在發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)方面的能力素質(zhì)有待提升，部分干部缺乏市場經(jīng)濟(jì)意識(shí)和經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)國家政策和市場動(dòng)態(tài)把握不夠準(zhǔn)確，在項(xiàng)目謀劃、招商引資、產(chǎn)業(yè)培育等方面存在畏難情緒，內(nèi)生動(dòng)力不足

11、。 （四）人才隊(duì)伍建設(shè)不夠系統(tǒng)。人才培養(yǎng)規(guī)劃不夠完善，缺乏長遠(yuǎn)眼光和系統(tǒng)性思維，對(duì)不同領(lǐng)域、不同層次人才的培養(yǎng)需求分析不夠精準(zhǔn)，培養(yǎng)目標(biāo)不夠明確，培養(yǎng)措施不夠具體，導(dǎo)致人才培養(yǎng)工作針對(duì)性不強(qiáng)，效果不明顯。人才培養(yǎng)機(jī)制不夠健全，培養(yǎng)方式較為單一，主要以集中培訓(xùn)、短期進(jìn)修為主，缺乏實(shí)踐鍛煉和跟蹤培養(yǎng)，傳幫帶作用發(fā)揮不充分，難以滿足人才成長和發(fā)展的需要。人才發(fā)展環(huán)境有待優(yōu)化，在人才引進(jìn)、使用、激勵(lì)等方面的政策措施不夠完善，對(duì)人才的吸引力和凝聚力不足，部分優(yōu)秀人才流失現(xiàn)象較為嚴(yán)重。? 三、下一步工作計(jì)劃 （一）突出政治功能，在深化政治機(jī)關(guān)建設(shè)上持續(xù)發(fā)力。把加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)貫穿民政工作全過程，在推

12、進(jìn)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬中把旗幟鮮明講政治落到實(shí)處、落到基層、落到民政工作實(shí)踐中。堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂，堅(jiān)決落實(shí)“第一議題”制度，教育引導(dǎo)黨員干部不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，把對(duì)黨忠誠體現(xiàn)到貫徹落實(shí)好黨中央決策部署的實(shí)際行動(dòng)上。 （二）聚焦提質(zhì)增效，在鍛造堅(jiān)強(qiáng)有力的黨支部上持續(xù)發(fā)力。發(fā)揮黨支部教育、管理、監(jiān)督黨員和組織、宣傳、凝聚、服務(wù)群眾職責(zé)，鍛造堅(jiān)強(qiáng)有力的基層黨組織。全面推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，持續(xù)深化“四強(qiáng)”黨支部創(chuàng)建，一體推進(jìn)“造形”和“鑄魂”。夯實(shí)黨支部基本建設(shè)，從基本組織、基本隊(duì)伍、基本活動(dòng)、基本制度、基本保障嚴(yán)起，推進(jìn)政策精準(zhǔn)化、措施精細(xì)化、落實(shí)機(jī)制化，實(shí)現(xiàn)黨的組織和黨的工作在民政工作領(lǐng)域全面有效覆蓋。 （三）聚焦作用發(fā)揮，在推動(dòng)黨建和業(yè)務(wù)深度融合上持續(xù)發(fā)力。始終將全心全意為人民服務(wù)作為根本宗旨，教育引導(dǎo)廣大黨員主動(dòng)向中心聚焦、朝大局聚力，推動(dòng)每項(xiàng)惠民政策落到實(shí)處。結(jié)合干部隊(duì)伍教育整頓，深入查找在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建、做好民政工作方面存在的差距，抓牢做實(shí)整改整治，使每名黨員成為一面鮮紅的旗幟，每個(gè)支部成為黨旗高高飄揚(yáng)的戰(zhàn)斗堡壘。