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巡查組反饋整改落實報告

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巡查組反饋整改落實報告

巡查組反應整改落實報告 巡查組反應整改落實報告要求以上率下、全員參與,以從嚴治黨的政治自覺和勇士斷腕的責任擔當打贏整改 "攻堅戰(zhàn)〞,以巡察問題整改的實效推動建章立制、推開工作落實。小編為大家整理的巡查組反應整改落實報告資料,提供參考,歡送參閱。 根據市委統(tǒng)一部署2020年X月上旬至X月上旬,市委第一巡察組對市X局黨組進展了專項巡察,2020年X月X日,反應了巡察問題,我局黨組針對反應的問題,及時制定實施方案和整改措施,逐項分解任務清單,在規(guī)定期限內完成了巡察反應問題的整改落實。  一、高度重視,把整改落實作為重要政治任務抓緊抓好 市委第一巡察組對市X黨組反應意見中指出的問題,客觀中肯、切中要害,提出的要求具有針對性和指導性。我局黨組高度重視、態(tài)度鮮明,完全贊同和誠懇領受巡察組的巡察反應意見,要求以上率下、全員參與,以從嚴治黨的政治自覺和勇士斷腕的責任擔當打贏整改 "攻堅戰(zhàn)〞,以巡察問題整改的實效推動建章立制、推開工作落實。 (一)強化組織領導。成立局巡察整改工作領導小組,局黨組書記任組長,成員由黨組成員及科室負責人組成;領導小組辦公室設在監(jiān)察室,具體負責巡察反應問題的整改匯總、督察等工作。X年X月份以來召開領導班子巡察整改專題民主生活會X次,黨組會議X次、局務會議X次、干部職工會議X次,專題部署、研究和推進巡察反應問題整改落實工作。局領導屢次主動向市委巡察辦、巡察組匯報整改落實情況。 (二)抓實責任分解。經屢次完善,構成了局黨組《關于落實市委第一巡察組反應意見的整改方案》,《方案》分為四個階段進展,以堅持黨的領導、加強黨的建立、落實全面從嚴治黨、干部選拔任用管理、土地收儲利用、資金資產管理、落實中央 "八項規(guī)定〞精神等六個方面為主要整改內容;根據《巡察反應問題整改清單》,領導班子主動辨析問題,班子成員和科室負責人主動認領問題、劃定責任,全局上下層層帶動,深入分析查找問題的根源,制定巡察整改問題臺賬,逐項制定整改落實的舉措;把整改事項落實到責任領導、責任科室和具體責任人,明確了完成目標和時限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,確保一件一件落實、一條一條兌現。 (三)嚴格責任追查。對整改工作采取周督查的形式,全面掌握整改工作情況;建立了整改落實督查臺賬制度,對整改任務進展 "掛號〞,并實時跟進,完成一件, "銷號〞一件。同時,明確要求將整改情況納入基層黨建、領導班子、干部年度績效考核中,對簡單應付、推諉扯皮、整改不力的取消年度評先評優(yōu)資格,堅決追責問責;對巡察組和群眾不滿意或滿意率低的整改事項責成重新整改。二、市委巡察組反應意見整改落實情況 經認真對照梳理,將巡察組反應的問題歸納為X類X項,共制定整改措施X條,針對X個問題向巡察組提供了情況說明。截至目前,已整改到位X項,共退付違規(guī)發(fā)放資金X元(其中局機關X元,原下屬公司X元),制定、修訂完善相關制度X項(其中修訂完善X項,新制定X項),問責追責X人。其中未整改到位的 "因收未收安置房差價款,導致安置房長期空置〞的問題因涉法涉訴,剩余X戶法院已進入執(zhí)行程序,正在整改推進中,整改工作已取得階段性成果。 (一)堅持黨的領導方面 "黨的領導弱化,黨組的核心領導作用發(fā)揮不夠〞的整改情況。 一是召開領導班子巡察整改專題民主生活會,針對巡察組反應的問題及市委巡察辦公室關于巡察反應整改情況的要求,兩次組織班子成員學習討論巡察反應的意見,認真認領問題并對照檢查,進一步提高對巡察整改及專題民主生活會的認識,切實把思想和行動統(tǒng)一到巡察意見和落實整改上來,為開好專題民主生活會奠定堅實的思想根底;黨組書記與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管科室負責人之間圍繞巡察反應的問題開展了談心交心,交換意見,達成共識;利用國慶假期,黨組書記親自主持起草領導班子對照檢查材料,班子成員親自動手撰寫對照檢查材料;民主生活會嚴格按照程序要求,與會人員實事求是、客觀公正地指出問題,直面問題,敢于動真碰硬,做到講黨性不講私情,講原那么不講關系;針對民主生活會中查擺出的問題,在認真分析、找準原因的根底上,會議對整改工作提出了具體要求,要求逐項逐條制定具體的整改措施,明確時間、明確責任、明確整改要求和目標,不折不扣的抓好整改落實,使此次巡察整改取得實實在在的效果。 二是修訂完善《黨組會議制度》,明確黨組議事規(guī)那么,對黨組會議的原那么、研究內容、會議組織和會議成果的落實作了進一步規(guī)定,將研究貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和市委、市政府工作部署、向市委、市政府的重要請示、報告、黨的建立、黨風廉政建立、精神文明建立、工會、群團組織和婦女工作等內容列入黨組會議內容,明確黨組領導全局各項工作的政治原那么,調動班子成員的向心力和積極性,處理領導班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不夠,民主氣氛不濃,整體合力不夠、大局意識不強,存在本位思想的問題,持續(xù)提高局黨組工作的制度化、標準化、程序化。 三是對涉及重點工程、重要人事、嚴重資金方面的問題,注重聽取班子成員及干部職工的意見建議,充分調動發(fā)揮干部的整體合力。召開黨組會議、黨組(擴大)會議X次,專題研究學習貫徹黨的十九大精神安排部署、成立巡察反應問題整改領導小組、制定巡察反應問題整改方案、催促整改工作進度、年度法律參謀費用、安置房屋調整及X年選調工作人員有關工作;召開局務會X次,研究年度創(chuàng)新工作申報、X年重點工作謀劃、銀西高鐵工程建立急需處理的問題和建元房地產公司遺留問題等。 四是修訂完善黨組(中心組)理論學習制度。明確黨組(中心組)學習的組織、完善學習內容、學習形式和時間。要求班子成員要加強政治理論學習,準確把握加強黨的建立新思想、新觀點、新論斷,進一步強化黨員意識、政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識;要認真學習研究中央、自治區(qū)和市委有關X改革決策的政策規(guī)定,處理業(yè)務工作部署不夠到位,核心領導作用發(fā)揮不到位的問題。要根據工作分工,加強對分管工作的研究,積極向科室負責人和其他干部學習,特別是加強新形勢下土地房屋征收、X等理論和政策的學習運用,強化能力提升,學以致用、知行合一,堅持 "向群眾拜師、向先進求教、向基層問計〞。探索在儲藏土地、房屋管理工作中引入市場競爭機制,制定儲藏土地、房屋臨時租賃招投標管理方法,切實處理資源利用優(yōu)勢不夠的問題。 "執(zhí)行民主集中制不嚴格,三重一大落實不到位〞的整改情況。 一是將審定土地收儲藏房屋征收補償及大額資金使用,審定X、房屋征收與補償等工作的長遠規(guī)劃、年度方案、重要任務安排,局科級以下干部(含科級)任免、獎懲、調整、退休和其他人事管理工作事項,黨的建立、黨風廉政建立、精神文明建立和政治思想工作的有關重要問題和局黨總支、工會、群團組織和婦女工作等重點收儲工程、干部任免、嚴重征收工程安排、大額資金使用事項全部納入黨組集體議事決策范圍,對各類事項醞釀、決策、執(zhí)行階段提出具體原那么和要求。 二是嚴格堅持民主集中制原那么,充分發(fā)揮黨組的整體優(yōu)勢。嚴格按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原那么,認真落實各項民主制度,注重發(fā)揮班子整體優(yōu)勢。召開局黨組會、局務會做到會前有方案,主要領導落實 "末位表態(tài)制〞,會議有記錄,會后有專題會議紀要。 三是加強賬務管理,修訂完善《財務管理規(guī)定》,嚴格預算管理,標準我局經費支出行為;嚴格按國家相關法律法規(guī)及我局財務管理規(guī)定的支出范圍和審批權限執(zhí)行,大額經費支出等嚴重財經事項須經局黨組研究決定;行政辦公經費的支出嚴格審批手續(xù);細化經費支出的決策、審批、公開等流程,按照財務有關要求,及時公開公示財務信息。 (二)加強黨的建立方面 "黨組織建立層層弱化,虛化現象顯著〞的整改情況。 一是把黨的建立工作列入局黨組會議重要議事內容,局黨組至少每季度研究一次黨建工作。結合市委年度黨建工作要點,研究局黨組(中心組)年度政治理論學習方案,指導審核局黨總支年度黨建工作方案的制定,年終召開黨建工作述職匯報會,對黨建工作進展考核總結。 二是主要領導要強化黨建工作第一責任人的意識,每季度參加一個支部召開的支部會議,聽取支部黨建工作中遇到的困難和問題,結合局機關黨建工作實際,部署階段性工作任務,突出黨建活動載體的創(chuàng)新。結合推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化工作要求,進一步標準七項工作,嚴格執(zhí)行組織生活制度, "三會一課〞等制度。 三是各班子成員要加強黨建各項理論的學習,完善黨建工作責任清單,嚴格落實黨建工作 "一崗雙責〞制度,加強對分管科室黨建工作的研究,將黨建工作和業(yè)務工作同部署、同落實。加強對分管科室黨建工作的指導和督查,每季度聽取科室黨建工作情況匯報,探索黨組織和黨員在業(yè)務工作中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范典型做法,處理黨建工作與業(yè)務工作 "兩張皮〞現象。 四是認真落實支部書記抓黨建職責。建立健全支部書記為第一責任人的黨建工作責任制,將黨建列入支部重要議事日程,年底前聽取一次各支部黨建工作情況匯報,研究處理問題,提出指導意見。各支部全面落實黨建工作任務,通過網絡、書籍、報刊等途徑,支部委員帶頭學習政治理論,加強黨建業(yè)務和理論學習,提升業(yè)務素質的能力。堅持民主集中制原那么和 "三會一課〞制度,定期按要求召開黨支部會議、組織生活會等黨支部活動,指導支部全面落實黨建工作任務,構成全體黨員參與支部黨建工作的氣氛。 "落實 "三會一課〞組織生活制度不嚴格〞的整改情況。 一是按照《關于在推進推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化工作中進一步標準七項工作的通知》要求,把嚴格落實 "三會一課〞制度作為從嚴治黨的有力抓手,進一步夯實責任、創(chuàng)新形式、健全機制、明確和熟悉黨支部的主要任務、支部書記的根本工作職責,要求各黨支部要按照 "三會一課〞建立臺賬,堅持時間、人員、內容、效果 "四到位〞。結合推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化各階段專題研討,標準會議記錄,照實對黨員參加 "三會一課〞情況進展寫實登記,黨員領導干部帶頭做表率,帶頭發(fā)揮示范表率作用,以積極主動、嚴肅認真的態(tài)度,帶動和提升所屬黨支部 "三會一課〞制度高質量推行,維護黨內組織生活制度的嚴肅性。 二是進一步標準 "支部主題黨日〞。把 "支部主題黨日〞作為深化拓展推進不忘初心、牢記使命,進一步加強黨員教育管理,促進基層黨組織的組織生活制度化、標準化的重要載體。結合學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,完善 "支部主題黨日〞活動實施方案,將 "三會一課〞、組織生活會、民主評議黨員等作為根本內容,局班子成員要自覺恪守雙重組織生活制度,杜絕 "燈下黑〞現象。 三是堅持和完善組織生活會制度、民主評議黨員制度,進一步標準組織生活會時間、參會人員、根本內容、遵照的原那么和根本程序。注重做好領導班子民主生活會、支部組織生活會后的整改工作,黨總支、支部書記為第一責任人,承當整改落實的直接責任,切實落實查擺問題的后期整改。對X年度民主生活會查擺問題進展梳理匯總,對沒有整改到位的問題建立問題臺賬,明確整改時限和責任人,和巡察反應的問題一起整改,在20xx年度民主生活會上聽取問題整改情況匯報。組織全體黨員干部按照 "守紀律敢擔當有作為〞活動自查自糾圍繞的重點問題,進展深刻自查,建立問題臺賬,制定整改措施,明確責任人,與巡察反應的問題一起整改,建章立制,確?;顒有Ч?。四是進一步標準開展黨員工作程序、標準黨員組織關系管理和黨建根底臺賬資料。 (三)落實全面從嚴治黨方面 "黨組履行黨風廉政建立主體責任不到位,層層傳導壓力不夠〞的整改情況。 一是強化局黨組抓黨風廉政的主責意識,修改完善《市X局落實 "兩個責任〞實施方法》和《市X局落實黨風廉政建立責任制和 "一崗雙責〞考核方法》,將黨風廉政建立列入黨組議事內容,每年定期研究履行黨風廉政建立主體責任和全面從嚴治黨責任,切實承當起黨組的主體責任職責,明確班子成員履行黨風廉政建立 "一崗雙責〞的責任。 黨組每年至少召開X次黨風廉政建立專題會議,加強班子自身建立,落實民主生活會、述職述廉等黨內監(jiān)視制度。黨組書記必須履行黨風廉政建立第一責任人職責,管好班子、帶好隊伍,支持紀檢監(jiān)察工作,黨組書記和聯(lián)合紀檢組長要積極帶頭,當好廉潔從政表率。認真總結年度黨風廉政建立工作,按照學習貫徹落實黨的十九大精神和全面從嚴治黨新要求,謀劃X年黨風廉政建立和反腐敗工作方案和目標責任書,明確黨風廉政建立目標要求和具體措施,進展責任分解、考核和追查。 二是梳理完善《黨風廉政建立 "兩個責任〞清單》和《全面從嚴治黨責任清單》,明確黨組書記和班子成員全面從嚴治黨各項責任,年底召開黨風廉政建立專題匯報會,聽取班子成員履行全面從嚴治黨和 "一崗雙責〞情況匯報。在處級干部半年和年終考核中,對照全面從嚴治黨和班子成員 "兩個責任〞清單,對班子成員履行全面從嚴治黨和 "一崗雙責〞情況進展測評考核。明確黨組書記是履行黨風廉政建立的第一責任人,嚴格落實一把手 "四個親自〞。班子成員是分管責任人,年度內至少聽取X次分管科室黨風廉政建立工作情況匯報,分析情況,處理問題。班子成員、科室負責人要認真履行《黨風廉政建立目標責任書》,切實負起責任,根據各自分工抓好職責范圍內的黨風廉政建立工作。 三是進一步修訂完善各項內控制度。明確界定崗位危險點,制定切實可行、符合業(yè)務實際、具有可操作性的內控管理和監(jiān)視方法,確保內控制度真正有效運轉。加強對土地征儲、安置補償、臨時經營洽談等關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)視,引入第三方(中介機構)招標管理模式,對土地征收要嚴格執(zhí)行《市國有土地上房屋征收條例》、儲藏土地管理經營等推行陽光招標招租,搭建公開公平公正的運作平臺。督執(zhí)紀全程融入業(yè)務工作,對土地收儲、臨時經營及招投標、征地拆遷補償等重點工作領域實行全程監(jiān)管,截至X月底,監(jiān)察室已參加拆遷工程招投標會議X次,儲藏土地、房屋臨時租賃經營招標會議X次。 四是嚴格執(zhí)行市委關于領導干部接訪工作的有關規(guī)定,認真處理市信聯(lián)辦轉辦的信訪件。嚴格落實信訪督辦制度,認真受理信訪平臺、X一號通、政民互動等平臺群眾來電、來信及來訪,建立臺賬,明確責任人和辦理時限,暢通群眾訴求通道,回應群眾合理訴求。對信訪遺留問題進展梳理,建立臺賬,明確責任人和辦理時限,對接相關部門,加大處理遺留問題的力度。

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