-
1目的為規(guī)范車輛維護(hù)與檢測,保持運(yùn)輸車輛技術(shù)狀況的良好,保 障車輛運(yùn)輸安全,防止事故發(fā)生,結(jié)合公司實際情況,制定此制 度。2適用范圍適用于公司所有車輛的維護(hù)、保養(yǎng)和檢測。3責(zé)任3.1車技部負(fù)責(zé)車輛的安.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 4
-
設(shè)備合理使用維護(hù)的重點(diǎn)內(nèi)容1、合理配備設(shè)備 設(shè)備管理員應(yīng)會同生產(chǎn)管理人員,根據(jù)企業(yè)本身的生產(chǎn)特點(diǎn)和工藝過程,經(jīng)濟(jì)合理地配備各種類型的設(shè)備。企業(yè)由于本身的生產(chǎn)特點(diǎn)而擁有各種各樣的設(shè)備,這些設(shè)備必須根據(jù)工.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 5
-
1、和領(lǐng)導(dǎo)抬杠不要和領(lǐng)導(dǎo)抬杠,尤其是在公開場合!有時候領(lǐng)導(dǎo)批評你,可能是冤枉你了,但如果你直接反駁他,這就是在抬杠。領(lǐng)導(dǎo)需要管理權(quán)威,公開反駁一定不會讓領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生好的印象。面對這種情況,正確的處理方式是.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 4
-
第一步:按優(yōu)先權(quán)將設(shè)備管理工作排序開始時要根據(jù)優(yōu)先權(quán)排序,就像在“解決主要問題”時一樣。要找出哪些設(shè)備或生產(chǎn)領(lǐng)域占有最多設(shè)備管理的時間。比如你可以提出如下問題:哪臺設(shè)備的故障頻率最高?在哪些領(lǐng)域或哪些.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 5
-
一、室外消火栓的檢查維護(hù):室外消火栓由于處在室外,經(jīng)常受到自然和人為的損害,所以要經(jīng)常維護(hù)。1清除閥塞啟閉桿端部周圍雜物,將專用扳手套于桿頭,檢查是否合適,轉(zhuǎn)動啟閉桿,加注潤滑油;-PU2用油紗頭擦洗.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 3
-
1 目的 為了加強(qiáng)供應(yīng)商的管理,規(guī)范供應(yīng)商的資格預(yù)審、選用和續(xù)用,降低采購風(fēng)險,提高進(jìn)貨材料的質(zhì)量和進(jìn)貨的穩(wěn)定性,制定本制度。2 范圍公司所有的供應(yīng)商管理,除另有規(guī)定外,均按本制度執(zhí)行。3 職責(zé)3.1.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 5
-
為保證環(huán)境保護(hù)設(shè)施正常運(yùn)行,防治污染,提高和改善環(huán)境質(zhì)量,依據(jù)中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法、中華人民共和國安全生產(chǎn)法等法律、法規(guī),制定本制度: 1、環(huán)境保護(hù)設(shè)施,是指為防治廢水、廢氣、固體廢物等對環(huán)境的污.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 4
-
目的為確保食品質(zhì)量安全可追溯,特制定本食品留樣制度,對食品留樣過程進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范,保證在發(fā)生食品安全問題時能夠及時、有效地進(jìn)行調(diào)查和處理,保障消費(fèi)者健康和權(quán)益。適用范圍適用于本單位內(nèi)所有食品加工、供應(yīng)環(huán).
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 3
-
為保護(hù)職工的人身健康和周邊環(huán)境,杜絕環(huán)保事故的發(fā)生,依據(jù)中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位實際,特制定本制度:1、基本概念1.1毒害品:指進(jìn)入肌體后,累積達(dá)一定的量,能與體液和組織發(fā)生生物.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 4
-
第一章:目的第一條:為了確保停、開工時段的安全管理,特制定本規(guī)定。第二章:范圍第二條:本規(guī)定適用于本公司內(nèi)各生產(chǎn)的開、停工安全管理。第三章:職責(zé)第三條:生產(chǎn)車間負(fù)責(zé)開、停工的安全措施及方案制定。第四條.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 4
-
一、范圍1.1本標(biāo)難規(guī)定了廠現(xiàn)場安全及設(shè)備標(biāo)志管理的管理職能、管理內(nèi)容與要求、檢查與考核等內(nèi)容。1.2本標(biāo)堆適用于廠屬生產(chǎn)區(qū)域安全及設(shè)備的標(biāo)志管理工作。二、規(guī)范性引用文件下列文件中的條款通過本標(biāo)準(zhǔn)的引.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 4
-
食品安全無小事。校園食品安全事關(guān)廣大學(xué)生身體健康,是千家萬戶的牽掛。學(xué)校食堂用餐人數(shù)多,涉及環(huán)節(jié)多、鏈條長,需要對各個環(huán)節(jié)狠抓安全底線。本期為大家劃重點(diǎn)關(guān)于“學(xué)校食堂必須做好的五項食品安全工作”。一、.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 4
-
1、為落實環(huán)境保護(hù)的基本國策,為切實做好環(huán)境保護(hù)工作,保護(hù)企業(yè)職工和周圍群眾的切身利益,促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和環(huán)境效益的同步增長,根據(jù)中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法及有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。2、總經(jīng)理.
上傳時間:2025-04-27
頁數(shù): 5
-
第一條、員工獎勵分下列四種:(一)嘉獎:每次加發(fā)3天獎金,并于年終獎金時一并發(fā)放。 (二)記功:每次加發(fā)10天獎金,并于年終獎金時一并發(fā)放。 (三)大功:每次加發(fā)1個月獎金,并于年終獎金時一并發(fā)放。(.
上傳時間:2025-04-07
頁數(shù): 5
-
請假休假管理規(guī)定 第一條 本公司以下列日期為例假日(若有變更時應(yīng)預(yù)先公布),但因業(yè)務(wù)需 要可指定照常上班需以加班計算。 (一)例假日 1.元旦; 2.春節(jié); 3.婦女節(jié)(限女性); 4.勞動節(jié); 5.
上傳時間:2025-04-07
頁數(shù): 5
-
第一條 依據(jù) 為使本公司聘約人員的聘任及管理有所遵循,特依本公司人事管理規(guī)則 第二條規(guī)定制定。 第二條 聘用范圍 本公司從業(yè)人員依“從業(yè)人員退休辦法”退休或各部門因工作需要,須以聘約方式聘用人員時,得.
上傳時間:2025-04-07
頁數(shù): 5
-
一、員工出勤獎金辦法(一)本公司為獎勵員工出勤,減少請假,恪遵公司規(guī)章,特訂定本辦法。(二)出勤獎金按點(diǎn)計算,每點(diǎn)20元,每月計分30點(diǎn)(600元)凡本廠員工(包括契約工)在廠工作每出勤1天給予1點(diǎn)。.
上傳時間:2025-04-07
頁數(shù): 5
-
第一條 依據(jù) 本辦法依據(jù)本公司人事管理規(guī)則第七條規(guī)定訂定。 第二條 人員的增補(bǔ) 各部門因工作需要,需增補(bǔ)人員時,以廠處為單位,提出“人員增補(bǔ)申請書”依可能離職率及工作需要,臨時工由各部擬訂需要人數(shù)及工.
上傳時間:2025-04-07
頁數(shù): 3
-
一般規(guī)定 第一條 本公司各級職員之考績,除副經(jīng)理級以上依公司章程辦理外,其他職員分為期中考績及期末考績二種,期中及期末考績之平均數(shù)為年度考績。 第二條 本公司考核各級職員成績之記錄,作為升職、升級、.
上傳時間:2025-04-07
頁數(shù): 4
-
第一條 目的 為提高本公司從業(yè)人員素質(zhì),充實其知識與技能,以增進(jìn)工作質(zhì)量及績效,特制定本辦法。 第二條 適用范圍 凡本公司所屬從業(yè)人員的在職教育訓(xùn)練及其有關(guān)作業(yè)事項均依本細(xì)則辦法。 第三條 工作職責(zé)劃.
上傳時間:2025-04-07
頁數(shù): 5